Nouvelle organisation et Plan de mobilité à compter de juillet 2020
Lagun modifie ses horaires à compter de juillet 2020 de façon à s’adapter aux horaires de train de la ligne Bayonne – Saint-Jean-Pied-de-Port et de bus de la ligne Saint-Palais – Saint-Jean-le-Vieux.
Horaires de travail des Salariés Polyvalents : 08:15 – 16:15
Cette nouvelle organisation permet aux bénéficiaires de minima sociaux des villages situés à proximité des gares (de bus et de train) d’accéder à un emploi dans un Atelier et Chantier d’Insertion.
Désormais, quatre moyens de transports collectifs sont à accessibles à nos salariés :
1- La ligne de train Bayonne – Saint-Jean-Pied-de-Port
Cinq Gares sont desservies : Ustaritz – Halsou/Larressore – Cambo – Bidarray – Osses/St M d’Arrossa et Saint-Jean-Pied-de-Port (terminus).
2- Navette 9 places Lagun au Point relais de la gare de Saint-Jean-Pied-de-Port pour :
• Les salariés prenant le train ;
• Les salariés de Saint-Jean-Pied-de-Port ;
• Les salariés passant par Saint-Jean-Pied-de-Port pour se rendre à Lagun.
Départ : 07:50 Arrivée : 16:40
3- Navette Mauléon – Lagun :
Pour les Salariés Souletins au Parking de la SDSEI (Ancienne Gare)
Temps de trajet : 45 minutes – Matin Départ : 07:00 – Soir Arrivée 17:10
4- Ligne de bus N°10 (Saint-Palais – Saint-Jean-le-Vieux)
Pour les salariés du territoire d’Amikuze – 9 arrêts de bus :
Saint-Palais Eglise – Saint-Palais Hôpital – Béhasque Lapiste – Uhart Mixe – Arhansus – Ostabat -Larcevaux -Ainhice – Lacarre – St Jean le Vieux.
A noter que les abonnements bus et trains doivent légalement être pris en charge à 50 % par l’employeur.
L’Association Lagun a décidé de les prendre entièrement en charge pour que :
• Les frais de déplacement domicile – travail ne soient pas un frein à l’emploi ;
• Préserver le pouvoir d’achat des salariés en rendant les transports collectifs entièrement gratuits ;
• Promouvoir les transports collectifs pour une mobilité durable
S’ajoutent à ces quatre moyens de transports collectifs entièrement pris en charge par Lagun, deux autres dispositifs œuvrant pour la mobilité :
- Accompagner les salariés utilisant leur véhicule personnel pour rechercher des solutions afin de baisser leurs frais de déplacement domicile-travail :
Co-voiturage entre Salariés de Lagun ou avec des personnes extérieures à Lagun (sites de covoiturage), utilisation du Point relais en Gare de Saint-Jean-Pied-de-Port… - Relai pour location de voitures à tarif réduit pour les bénéficiaires de minima sociaux domiciliés sur le territoire de Garazi – Baigorri.
En janvier 2020, Lagun devient Point-relai pour la location de voitures à tarif réduit en direction des bénéficiaires de minima sociaux domiciliés sur le secteur Garazi-Baigorri et ayant un projet professionnel ou de formation.
Les salariés polyvalents de Lagun peuvent aussi bénéficier de ce dispositif.
Les demandes de locations sont adressées par les prescripteurs auprès de CIEL (ACI porteur du projet). Lagun se charge de la remise des clés, des états des lieux location/restitution et de l’encaissement.
Cette nouvelle organisation et ce plan de mobilité permettent :
• Aux bénéficiaires de minima sociaux du territoire d’Errobi et d’Amikuze l’accès à un emploi en Atelier et Chantier d’insertion (ACI) ;
• A Lagun de recruter plus facilement afin de maintenir un effectif de 32 salariés agréés sur les douze mois de l’année.
• Aux salariés de Lagun de faire des économies (trajet domicile/travail) ;
• A Lagun de préserver ces places restreintes de parking ;
• Une plus-value environnementale dans la mesure ou à terme 2/3 des 32 salariés agréés de Lagun se déplaceront en transports collectifs ou co-voiturage pour se rendre au travail.
Lagun devient ainsi un acteur local de la mobilité durable pour les bénéficiaires de minima sociaux du Pays basque intérieur.